
【勞檢包下載】一次看懂勞檢違規及訴願熱點,企業如何用系統預防重罰風險?
台北市59家企業因勞檢違規遭裁罰,常見爭議包含加班費、出勤與工資給付問題。本文整理《勞基法》違規熱點、訴願案例與HR系統解法,協助企業掌握法遵底線,下載懶人包一次補好制度漏洞!
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看完整文章 >隨著台灣的勞權意識提升,政府也日益重視每年定期的勞動檢查,以保障基層勞工。新北市政府於113年8月公布多家違反勞基法企業名單,累積開罰超過1,941萬。而勞動部113年春安勞檢共檢查8,775家事業單位,共罰鍰876件次、停工271廠次,罰鍰金額高達6502萬元!究竟是哪些事項容易被判定違法呢?探究許多被裁罰的原因,可能只是一個無心之過,卻可能大大的傷害公司信譽。
看完整文章 >2025年勞檢重點之一為職場不法侵害與霸凌預防。勞動部將加強職場環境檢查,督促企業設立防範機制及投訴管道,確保員工在安全、公正的環境中工作,並提供相關教育訓練以提升防範能力。
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